{"id":23261,"date":"2021-04-26T11:59:42","date_gmt":"2021-04-26T09:59:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=23261"},"modified":"2021-05-26T17:11:16","modified_gmt":"2021-05-26T15:11:16","slug":"elezioni-2021-2026-lista-onaosi-futura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=23261","title":{"rendered":"ELEZIONI 2021-2026. LISTA ONAOSI FUTURA. UN NUOVO FUTURO PER I MEDICI ASSISTITI"},"content":{"rendered":"\n

 \u201cLa sfida per il prossimo quinquennio \u00e8 mantenere la continuit\u00e0 istitutiva della Fondazione in linea con il progresso dei tempi, migliorando le prestazioni e adeguandole costantemente agli effettivi bisogni degli assistiti. Onaosi \u00e8 Futura se il suo messaggio civile e sociale raggiunger\u00e0 e coinvolger\u00e0 i contribuenti, rafforzandone il consenso e la fiducia nella sua mission solidaristica, e se le prestazioni agli assistiti, attraverso un\u2019informazione sempre pi\u00f9 capillare ed efficace, saranno rese ancora pi\u00f9 accessibili e attrattive anche per nuovi contribuenti volontari\u201d. <\/p>\n\n\n\n

Amedeo Bianco, <\/strong>capolista di ONAOSI FUTURA<\/strong>, lista candidata al rinnovo del Comitato di Indirizzo dell\u2019ONAOSI per il quinquennio 2021-2026, lancia, in un decalogo, le parole d\u2019ordine dello schieramento che raggruppa esponenti di tutto il mondo sindacale dei Medici dipendenti. Obiettivo dichiarato \u00e8 difendere e valorizzare un patrimonio, economico, sociale e culturale, che oggi consente di guardare con speranza al futuro: <\/p>\n\n\n\n

1. Favorire <\/strong>un moderno Welfare multicategoriale di prossimit\u00e0 
2. Allargare <\/strong>la platea dei contribuenti volontari attraendo i giovani neo iscritti agli ordini 
3. Progettare <\/strong>interventi in favore degli iscritti in condizioni di disagio e fragilit\u00e0 
4. Facilitare <\/strong>l\u2019accesso ai servizi 
5. Potenziare <\/strong>la comunicazione delle attivit\u00e0 
6. Costruire <\/strong>sinergie assistenziali con le Casse Previdenziali Autonome 
7. Ultimare <\/strong>i programmi di valorizzazione e ristrutturazione edilizia dei Collegi di Perugia 
8. Garantire <\/strong>un\u2019amministrazione trasparente, efficace ed efficiente 
9. Ottimizzare <\/strong>la resa del patrimonio, mobiliare e immobiliare 
10. Estendere <\/strong>i programmi di formazione, nazionali e internazionali, a partire dal Collegio di Merito. <\/p>\n\n\n\n

\u201cDa tempo i medici, pur vivendo un profondo disagio sociale e professionale, costituiscono la spina dorsale del nostro SSN, equo, solidale, universalistico. Essi hanno dimostrato, a caro prezzo, da ultimo nella pandemia da Covid-19, di aver saputo salvare dal tracollo la nostra sanit\u00e0 pubblica, tutelando, in condizioni drammatiche, la salute di un\u2019intera nazione colpita da uno tsunami sanitario ed economico di proporzioni sconvolgenti. <\/p>\n\n\n\n

La lista Onaosi Futura si \u00e8 costituita sulla base di un\u2019ampia convergenza di associazioni sindacali; le donne e gli uomini che si candidano rappresentano culture ed esperienze professionali diverse, operano con responsabilit\u00e0 di rilievo nella sanit\u00e0 pubblica, sono unite nell\u2019impegno comune e condiviso del programma di mandato. <\/p>\n\n\n\n

L\u2019appuntamento elettorale conferisce ai contribuenti-elettori l\u2019opportunit\u00e0 di dar fiducia, con il loro voto alla lista Onaosi Futura, al suo programma di preservare ed implementare la mission della Fondazione, operando nell\u2019esclusivo interesse di contribuenti e assistiti\u201d. <\/p>\n\n\n\n

LA LISTA<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Il Comunicato Stampa<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

ONAOSI FUTURA, lista candidata al rinnovo del Comitato di Indirizzo dell\u2019ONAOSI per il quinquennio 2021-2026, lancia, in un decalogo, le parole d\u2019ordine dello schieramento che raggruppa esponenti di tutto il mondo sindacale dei Medici dipendenti. <\/p>\n","protected":false},"author":35358,"featured_media":23264,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[75,68],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/23261"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/35358"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=23261"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/23261\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":23527,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/23261\/revisions\/23527"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/23264"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=23261"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=23261"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=23261"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}