Le organizzazioni sindacali della dirigenza medica, sanitaria e veterinaria ANAAO ASSOMED \u2013 CIMO-FESMED (ANPO-ASCOTI \u2013 CIMO – CIMOP – FESMED) \u2013 AAROI-EMAC \u2013 FASSID (AIPAC-AUPI-SIMET-SINAFO-SNR) \u2013 FP CGIL MEDICI E DIRIGENTI SSN \u2013 FVM Federazione Veterinari e Medici \u2013 UIL FPL COORDINAMENTO NAZIONALE DELLE AREE CONTRATTUALI MEDICA, VETERINARIA SANITARIA \u2013 CISL MEDICI esprimono soddisfazione per gli impegni assunti dal Ministro della Salute Orazio Schillaci nel corso dell\u2019incontro odierno.<\/p>\n\n\n\n
Come richiesto dalle Organizzazioni sindacali, viene istituito un tavolo tecnico ufficiale permanente al fine di ripristinare le relazioni sindacali con il compito di analizzare e trovare soluzioni ai tanti e complessi problemi del nostro sistema sanitario la cui ripresa non pu\u00f2 essere affidata all’anacronistico mantenimento in servizio fino a 72 anni dei medici, dirigenti sanitari e veterinari, una soluzione peraltro inutile che bloccherebbe ulteriormente l’ingresso e le carriere dei sanitari pi\u00f9 giovani.<\/p>\n\n\n\n
Abbiamo convenuto sulla stretta necessit\u00e0 di riformare il DM 70 strumento ormai obsoleto, di abbattere la tagliola del tetto di spesa all\u2019assunzione di personale, di rivedere i fabbisogni appena pubblicati, di una riforma del sistema formativo nella direzione dell\u2019introduzione di un contratto di formazione lavoro e in particolare, vista l\u2019apertura della contrattazione, sulla necessit\u00e0 di trovare nel bilancio nazionale risorse extracontrattuali per restituire dignit\u00e0 al ruolo dei dirigenti medici, sanitari e veterinari.<\/p>\n\n\n\n
Occorre, inoltre, andare avanti con la modifica del decreto 113\/2020 sulle aggressioni al personale che richiede l’attribuzione della funzione di pubblico ufficiale al medico e l’obbligo della Azienda presso la quale lavorano i sanitari vittime di aggressioni e intimidazioni di costituirsi parte civile e di sostenere le spese legali del sanitario.<\/p>\n\n\n\n
Per quanto riguarda il rinnovo del contratto di lavoro, il primo passo \u00e8 verso una collaborazione in termini di esigibilit\u00e0 della norma e del miglioramento delle condizioni di lavoro.<\/p>\n\n\n\n
La strada non \u00e8 priva di ostacoli, principalmente burocratici e culturali, ma occorre una forte innovazione del rapporto di lavoro di categorie professionali che sono assediate dal mercato privato pronto a sottrarne le abilit\u00e0 sanitarie per potenziare la sanit\u00e0 privata e convenzionata accreditata.<\/p>\n\n\n\n
Fino a quando per\u00f2 esiste la voglia di contribuire a salvare il SSN noi saremo disponibili al confronto e alla sintesi condivisa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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