{"id":37593,"date":"2025-01-31T19:52:35","date_gmt":"2025-01-31T18:52:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=37593"},"modified":"2025-02-11T11:04:48","modified_gmt":"2025-02-11T10:04:48","slug":"sanita-privata-altro-che-flat-tax-meglio-applicare-ai-dipendenti-il-contratto-pubblico-la-lettera-del-presidente-aaroi-emac-a-qs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=37593","title":{"rendered":"Sanit\u00e0 privata, altro che Flat Tax meglio applicare ai dipendenti il contratto pubblico. La lettera del Presidente AAROI-EMAC a QS"},"content":{"rendered":"\n<p>La lettera del Presidente Nazionale AAROI-EMAC al Direttore di <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.quotidianosanita.it\/lettere-al-direttore\/articolo.php?articolo_id=127387\" target=\"_blank\"><strong>Quotidiano Sanit\u00e0<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Gentile Direttore,<\/p>\n\n\n\n<p>il 27 Gennaio si \u00e8 svolto al Ministero della Salute un incontro sul CCNL della sanit\u00e0 privata al quale anche l\u2019AAROI-EMAC ha partecipato. A seguito di quest&#8217;incontro, \u00e8 emerso anche il tema della Flat Tax nella sanit\u00e0 privata.<br>Secondo la conclusione della consulenza giuridica n. 956-66\/2024 resa dall\u2019Agenzia delle Entrate all\u2019ARIS (l&#8217;Associazione Datoriale della Sanit\u00e0 Privata) il 30 gennaio 2025, possono beneficiare dell\u2019agevolazione solo i dipendenti delle strutture cui si rendono applicabili i CCNL della sanit\u00e0 pubblica.<br>Al proposito, l\u2019Aris ha espresso <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.quotidianosanita.it\/lavoro-e-professioni\/articolo.php?articolo_id=127358\" target=\"_blank\"><strong>il proprio punto di vista<\/strong><\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Noi ci limitiamo ad osservare non solo che tale chiarimento fornito dall\u2019AdE \u00e8 ineccepibile sotto il profilo normativo, ma che sotto il profilo economico un minor gettito per l&#8217;Erario (quello causato dalla Flat Tax in argomento) grava sui conti pubblici, ragion per cui l&#8217;inclusione della Sanit\u00e0 Privata nel beneficio in argomento consentirebbe ai Gruppi Privati di aumentare inaccettabilmente il proprio vantaggio concorrenziale nei confronti del SSN Pubblico rispetto all&#8217;attrattivit\u00e0 dell\u2019offerta di lavoro al personale necessario per erogare prestazioni sanitarie, mentre invece, in generale per tutta la Sanit\u00e0 Privata, la parte datoriale deve trovare il modo di migliorare il trattamento economico oltre che quello normativo dei propri dipendenti attingendo ai profitti ricavati dal rimborso pubblico delle prestazioni, a maggior ragione stante una stagnazione che perdura da troppi anni per entrambi gli aspetti.<\/p>\n\n\n\n<p>Se proprio un difetto va evidenziato sulla legge istitutiva della flat tax per le prestazioni aggiuntive finalizzate alla riduzione delle liste di attesa e alla compensazione delle carenze di personale nel sistema pubblico, esso risiede piuttosto nell&#8217;esclusione da tale fiscalit\u00e0 ridotta delle prestazioni rese in aziende &#8211; sempre pubbliche &#8211; diverse da quella di appartenenza, solo poich\u00e9 esse non sono contemplate specificatamente dal comma 2 (a cui si riferisce anche il comma 6) dell\u2019art. 89 del CCNL vigente, al quale la flat tax \u00e8 peraltro correttamente applicabile.<\/p>\n\n\n\n<p>Ma tornando al tema specifico dell&#8217;intervento pubblico a favore della sanit\u00e0 privata, che negli ultimi tempi diviene sempre pi\u00f9 massiccio, facciamo anche un quesito: un possibile spiraglio potrebbe aprirsi in un futuro non troppo lontano qualora le Strutture Private Convenzionate si rendessero disponibili ad applicare anch&#8217;esse ai propri dipendenti il CCNL Pubblico (il cui art. 89 comma 2 \u00e8 il requisito per l&#8217;applicazione della Flat Tax)?<\/p>\n\n\n\n<p>Ovviamente questo dovrebbe necessariamente ricomprendere anche le relazioni sindacali di rappresentanza dei lavoratori, che nessuna Organizzazione Sindacale al di fuori di quelle rappresentative nel Pubblico Impiego &#8211; per evidenti ragioni di simmetria contrattuale nei confronti della parte datoriale di lavoro &#8211; pu\u00f2 realmente esercitare con la medesima efficacia.<\/p>\n\n\n\n<p>Che cosa ne pensano i Datori di lavoro e i Lavoratori della Sanit\u00e0 Privata e &#8211; soprattutto &#8211; Governo e Regioni?<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right\"><em>Alessandro Vergallo<br>Presidente Nazionale AAROI-EMAC<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L&#8217;Agenzia delle Entrate possono beneficiare dell\u2019agevolazione solo i dipendenti delle strutture cui si rendono applicabili i CCNL della sanit\u00e0 pubblica. 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