“Sulla necessit\u00e0 di risollevare le sorti del SSN il mondo politico \u00e8 prodigo di dichiarazioni e promesse, ma continua a tergiversare nell\u2019adozione delle iniziative necessarie per recuperare la sua attrattivit\u00e0 nei confronti del personale indispensabile ad assicurarne la sopravvivenza”. Lo dichiara l’intersindacale dei Dirigenti Medici, Veterinari e Sanitari, Aaroi-Emac, Fassid, Fp Cgil Medici e Dirigenti SSN, Fvm, Uil Fpl Medici e Veterinari.<\/p>\n\n\n\n
“Il triennio 2022\/2024 \u00e8 gi\u00e0 terminato senza contratto e ancora non si vede neanche traccia dell’atto d’indirizzo che occorre per avviarne le trattative.\u201d<\/p>\n\n\n\n
Sul versante economico sar\u00e0 senz\u2019altro complicato portare a termine la contrattazione con le scarse risorse economiche a disposizione, di gran lunga inferiori all\u2019inflazione di questi anni. Un\u2019inflazione che ad oggi ha gi\u00e0 eroso il doppio del valore del rinnovo. Non basteranno a colmare questa perdita del potere d\u2019acquisto degli stipendi neppure le esigue risorse extra-contrattuali previste dal futuro e remoto incremento stabilito dall\u2019ultima manovra finanziaria per l\u2019Indennit\u00e0 di Specificit\u00e0 Sanitaria, che \u00e8 disponibile a decorrere dal 2026 e solo per Medici e Veterinari, mentre per i Dirigenti Sanitari \u00e8 rimasto nella nebbia di generiche rassicurazioni fatteci dal Ministro della Salute Orazio Schillaci.<\/p>\n\n\n\n
Il Ministro della Salute aveva promesso immediati provvedimenti correttivi gi\u00e0 nella legge di bilancio ma questa \u00e8 stata approvata immodificata lasciando scoperti i dirigenti sanitari. Successivamente il Ministro aveva promesso un intervento correttivo per eliminare le discriminazioni rimaste nella legge di bilancio ma ancora non ci \u00e8 stata ancora data prova di una concreta iniziativa” prosegue l\u2019intersindacale.<\/p>\n\n\n\n
“Oggi serve compattezza e unit\u00e0 sindacale su tutti i fronti e su fatti concreti, per questo prosegue il nostro percorso di coinvolgimento e partecipazione attiva dei professionisti nei luoghi di lavoro alle assemblee intersindacali sulle tematiche indispensabili per rendere attrattivo il SSN pubblico, e quindi per migliorare la qualit\u00e0 delle cure e dei servizi offerti alla cittadinanza: finanziamento contrattuale ed extracontrattuale adeguato ed equo per tutti i Dirigenti del SSN, emanazione dell’atto d’indirizzo per il rinnovo contrattuale 2022\/2024 che sia coerente con la necessit\u00e0 di migliorare le condizioni di lavoro, a partire dalla conciliazione dei tempi di vita-lavoro e dalla valorizzazione della carriera dei professionisti, riforma della formazione specialistica attraverso l’introduzione del contratto formazione-lavoro per tutti i Dirigenti Medici, Veterinari, Psicologi, Biologi, Farmacisti, Chimici, Fisici e Dirigenti delle Professioni Sanitarie. Dopo il Piemonte, a marzo saremo in Liguria ed Emilia Romagna, per poi proseguire con la Campania” incalza l\u2019Intersindacale, che conclude: ” Quelli citati sono obiettivi minimi, ma prioritari su cui \u00e8 necessario unire tutte le forze; dopo gli incontri avuti con il Ministro nei mesi scorsi, abbiamo chiesto un incontro con la Conferenza delle Regioni, perch\u00e9 serve un confronto serrato con Governo e Regioni, che non possono pi\u00f9 tergiversare e devono responsabilmente adoperarsi in queste direzioni per assicurare ai cittadini la tutela della salute che a queste istituzioni compete, per difendere il SSN pubblico partendo dalla valorizzazione dei suoi professionisti”.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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