Il 15 ottobre si \u00e8 svolto presso l\u2019ARAN il secondo incontro nell\u2019ambito delle trattative per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro dell\u2019Area della Dirigenza Sanitaria per il triennio 2022-2024.
Come da prassi, la riunione \u00e8 stata preceduta dall\u2019invio alle Organizzazioni Sindacali di un documento contenente le prosposte sia economiche sia normative per le trattative da svolgersi.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019AAROI-EMAC, analizzata la bozza trasmessa nelle poche ore precedenti l’incontro, ne aveva ritenuto il testo irricevibile, in particolare per quanto concerne le disposizioni sulle allocazioni delle risorse economiche, in evidente contrasto con quanto richiesto nella precedente riunione. Tuttavia, alla luce di quanto emerso nel corso della riunione pomeridiana del 15 ottobre, l\u2019AAROI-EMAC ritiene che da un lato siano stati forniti alcuni chiarimenti che hanno stemperato una quota parte delle forti perplessit\u00e0 emerse in un primo momento, e dall’altro si siano manifestati alcuni, seppur modesti, segnali di apertura rispetto alle richieste avanzate. In particolare, si \u00e8 registrata da parte di ARAN una disponibilit\u00e0 ad approfondire la possibilit\u00e0 di una allocazione delle risorse economiche pi\u00f9 soddisfacente. In conclusione, pur riconoscendo che le aperture registrate in ARAN restano ancora minime, l\u2019AAROI-EMAC le valuta sufficienti per poter continuare a negoziare, avendo comunque ribadito che le risorse economiche disponibili devono essere destinate maggiormente alle voci fisse e ricorrenti, che sono le uniche a non poter subire variazioni di quantificazione o di mancata o ritardata assegnazione dipendenti dalle singole Aziende.<\/p>\n\n\n\n Su tale premessa, l\u2019AAROI-EMAC ha confermato dunque la propria disponibilit\u00e0 a proseguire il confronto, iniziando anche ad affrontare la parte normativa del contratto.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pur riconoscendo che le aperture registrate in ARAN restano ancora minime, l\u2019AAROI-EMAC le valuta sufficienti per poter continuare a negoziare, avendo comunque ribadito che le risorse economiche disponibili devono essere destinate maggiormente alle voci fisse e ricorrenti.<\/p>\n","protected":false},"author":35358,"featured_media":38900,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[68,73],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38899"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/35358"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=38899"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38899\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":38903,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38899\/revisions\/38903"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/38900"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=38899"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=38899"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=38899"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Per questa ragione, prima dell\u2019avvio del confronto previsto per le ore 15.00 del 15 ottobre, l\u2019AAROI-EMAC ha deciso di diffondere una nota stampa preventiva, volta a rendere pubblica la propria posizione e a chiarire le motivazioni della sua netta contrariet\u00e0 agli appostamenti degli aumenti nelle diverse voci stipendiali, oltre che – soprattutto – nei fondi necessari a garantirli, a meno di ricevere alcuni chiarimenti nel merito, e di poter avere poi riscontro rispetto alla disponibilit\u00e0 datoriale per la modifica e per l’integrazione delle innovazioni normative ivi contenute.
Una volta conclusasi la riunione, le osservazioni contenute nel comunicato, pubblicato sul nostro sito web<\/strong><\/a>, restano per la loro gran parte tuttora in attesa di ulteriori chiarimenti, in particolare relativamente ai criteri di implemetazione delle risorse da far confluire nel fondo per la retribuzione degli incarichi (posizioni), in quello per la retribuzione delle condizioni di lavoro (disagio), e in quello per la retribuzione di risultato.<\/p>\n\n\n\n
Per quanto riguarda invece il contestato aumento dell\u2019Indennit\u00e0 di Specificit\u00e0 Sanitaria (ISS) dei Dirigenti Sanitari non medici, \u00e8 stato fornito un chiarimento che ha consentito di superare completamente un misunderstandig sorto in precedenza.<\/p>\n\n\n\n