{"id":40507,"date":"2026-07-21T14:37:19","date_gmt":"2026-07-21T12:37:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=40507"},"modified":"2026-07-21T14:37:20","modified_gmt":"2026-07-21T12:37:20","slug":"dopo-la-cassazione-anche-il-tribunale-di-como-laspettativa-per-incarico-a-termine-e-un-diritto-del-dirigente-medico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/?p=40507","title":{"rendered":"Dopo la Cassazione, anche il Tribunale di Como:  l\u2019aspettativa per incarico a termine \u00e8 un diritto del Dirigente Medico"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-text-align-center\"><em>AAROI-EMAC: nuova vittoria a tutela dei diritti delle Colleghe e dei Colleghi<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Il Tribunale di Como (Ordinanza R.G. n. 700\/2026 del 20 Luglio 2026) ha accolto il ricorso d\u2019urgenza promosso da una dirigente medica Anestesista Rianimatrice, assistita dall\u2019AAROI-EMAC Lombardia e patrocinata dall\u2019avvocata Silvia Balestro, contro il diniego di aspettativa opposto da un\u2019ASST lombarda.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019Azienda aveva respinto la richiesta di aspettativa, presentata dalla dottoressa per accettare un incarico a tempo determinato presso un\u2019altra ASST, sostenendo che esigenze di organico legittimassero il diniego e richiamando inoltre il vincolo quinquennale di permanenza nella sede di prima assegnazione.<\/p>\n\n\n\n<p>La Giudice del Lavoro ha annullato i provvedimenti aziendali, facendo applicazione dei principi affermati dalla Corte di Cassazione con l\u2019Ordinanza n. 18657\/2026, pronunciata a seguito di un precedente ricorso promosso dall\u2019AAROI-EMAC. La Suprema Corte ha infatti chiarito che l\u2019aspettativa prevista dall\u2019art. 10, comma 8, lettera b), del CCNL 10.2.2004 (cos\u00ec come integrato dall\u2019art. 24 CCNL 3.11.2005) dell\u2019Area della Dirigenza Medica, Veterinaria e Sanitaria costituisce un diritto del dipendente e non \u00e8 rimessa alla discrezionalit\u00e0 dell\u2019Azienda: in presenza di un incarico a tempo determinato presso un\u2019altra amministrazione sanitaria, l\u2019aspettativa deve essere concessa, senza che possano essere opposte esigenze organizzative o carenze di personale.<\/p>\n\n\n\n<p>Il provvedimento del Tribunale di Como rappresenta una delle prime applicazioni in sede di merito del principio affermato dalla Cassazione, confermandone la piena efficacia e offrendo un ulteriore punto di riferimento per tutte le Aziende sanitarie chiamate ad applicare correttamente la disciplina contrattuale.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019Ordinanza riveste inoltre particolare rilievo perch\u00e9 esclude che il vincolo quinquennale di permanenza previsto dall\u2019art. 35 del D.Lgs. n. 165\/2001 &#8211; richiamato dall\u2019ASST anche nel contratto individuale di assunzione della ricorrente &#8211; possa impedire la concessione dell\u2019aspettativa. La Giudice ha infatti chiarito che tale vincolo riguarda esclusivamente i trasferimenti definitivi e non una temporanea sospensione del rapporto di lavoro quale l\u2019aspettativa, istituto che, al contrario, favorisce la circolazione delle competenze professionali all\u2019interno del Servizio Sanitario Nazionale.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019ASST \u00e8 stata pertanto condannata a concedere immediatamente l\u2019aspettativa richiesta e al pagamento delle spese di lite.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201c<em>Dopo la fondamentale affermazione di principio ottenuta in Cassazione, questa Ordinanza dimostra che tale principio trova oggi concreta applicazione anche nei Tribunali di merito<\/em> \u2013 dichiarano Alessandro Vergallo, Presidente Nazionale AAROI-EMAC e Cristina Mascheroni, Vicepresidente AAROI-EMAC Area Nord e Presidente AAROI-EMAC Lombardia \u2013. <em>Si tratta di un risultato che conferma l\u2019efficacia dell\u2019azione sindacale e della tutela legale dell\u2019AAROI-EMAC, capace di consolidare, dalla Suprema Corte fino ai giudici di merito, la piena tutela dei diritti contrattuali dei Medici<\/em>\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il Tribunale di Como (Ordinanza R.G. n. 700\/2026 del 20 Luglio 2026) ha accolto il ricorso d\u2019urgenza promosso da una dirigente medica Anestesista Rianimatrice, assistita dall\u2019AAROI-EMAC Lombardia e patrocinata dall\u2019avvocata Silvia Balestro, contro il diniego di aspettativa opposto da un\u2019ASST lombarda.<\/p>\n","protected":false},"author":35358,"featured_media":40508,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[19,68],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/40507"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/35358"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=40507"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/40507\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":40509,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/40507\/revisions\/40509"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/40508"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=40507"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=40507"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aaroiemac.it\/notizie\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=40507"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}